КАРЬЕРА

Предприятие АО «Красная Звезда», образованное в 1972 году в форме научно-производственного объединения, на настоящий момент сохранило структуру присущую научно-производственным объединениям: направления научные, проектно-конструкторские, производственные испытательные подразделения. Основными задачами руководства и коллектива предприятия были при установившейся основной тематике в условиях сокращения численности это - сохранение основной части коллектива и расширение направлений работы. Сейчас работают 4 доктора технических наук, 23 кандидата наук, 1 лауреат государственной премии СССР, 2 лауреата премии Правительства РФ, 6 обладателей почетного звания «Заслуженный конструктор Российской Федерации». 

В кадровой политике основным направлением работы руководства является опора на привлечение молодежи. Это основные ВУЗы: МИФИ, МАИ, МГТУ им.  Баумана. Студентов этих ВУЗов принимаем на практику и дипломное проектирование уже с 3 курса, работу организуем с учетом расписания занятий. Основное – это ознакомление с историей предприятия, в музее предприятия показ макетов изделий, рассказ о создателях и рассказы самих участников событий. В подразделениях кадровые работники вводят в курс молодежь.

Аналогично построена работы с учащимися колледжей: практика с прикреплением наставников, работа на рабочих местах под руководством наставников. Прием молодых работников после окончания ВУЗов 5-8 в год, после окончания колледжей от 2 до 4 человек.

Предприятие вводит практику обучения в ВУЗах по целевому направлению.

Предприятие имеет ограниченное количество вакансии рабочих мест, набор на которые осуществляется через службы занятости и, в редких случаях, через агентства по трудоустройству.

Работники предприятия при наличии производственной необходимости, необходимости повышения компетенций направляются на курсы повышения квалификации. Основными центрами обучения являются Академия «Росатома» и ее филиалы, а также  обучающие специализированные центры.

Молодежная политика направлена на закрепление молодых специалистов на предприятии, карьерный рост успешных работников, назначение на должности руководителей, подготовка молодых работников к участию в творческих конкурсах Госкорпорации «Росатом». Обеспечение участия работников, в том числе и молодежи в спортивных мероприятиях, проводимых Госкорпорацией «Росатом». Организация ознакомительных поездок по городам России.

КОНТАКТЫ:

115230, г. Москва, Электролитный проезд,1А
Этот адрес электронной почты защищен от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.
т. +7(499) 317-63-09
схема проезда

Вы здесь: Домой КАРЬЕРА